Трудовая книжка: стоит ли заменять бумажную на электронную?

В Петербурге и Ленобласти электронные трудовые книжки завели уже более 2 миллионов человек.

Напомним, переход на цифровую версию книжки учёта трудового стажа начался в 2020 году. Информацию в электронную книжку заносят ежемесячно (из отчётов работодателей). Сведения хранятся в базе Социального фонда России.

Получить информацию из такой трудовой книжки проще – достаточно сделать запрос на Госуслугах. Там же вы можете проверить, все ли данные, которые передало руководство, верны.

А если данные проверены, значит, и расчёт будущей пенсии будет точнее, утверждают специалисты.

Такой формат учёта помогает получать все данные без любых физических обращений в Социальный фонд или МФЦ. Всё доступно дистанционно.

Заменить бумажную версию на цифровую – легко: просто подайте заявление работодателю.

Есть единственный нюанс при отказе от бумажной книжки: вернуться к ней не получится.

Но бумажная трудовая останется у вас и будет документом, подтверждающим ваш трудовойстаж до перехода на электронный вариант.

Если остались вопросы по данной теме – уточните в клиентской службе местного отделения Соцфонда России. Или звоните: 8 (800) 100-00-01 (контакт-центр взаимодействия с гражданами, звонок бесплатный).